Wie berechne ich mein Ruhestandsgeld bei der Navy Reserve?

Mitglieder der Navy Reserve können nach 20 . in den Ruhestand treten zählbar Jahre. Die Berechnung des Ruhestandsgeldes ist nicht ganz so einfach wie die Berechnung des Ruhestandsgeldes für Matrosen, die aus dem aktiven Dienst in den Ruhestand treten. aber die eigentliche Mathematik ist einfach, und es ist nicht allzu kompliziert, den Ruhestand der Navy Reserve zu berechnen, sobald Sie die Elemente verstanden haben, die darin enthalten sind.

Spitze

Der schwierigste Teil bei der Berechnung des Ruhestandsgehalts der Navy Reserve besteht darin, den Unterschied zwischen den drei ähnlichen "Dienstjahren" zu verstehen: Rentenanspruch , Grundgehalt und Rentenprozentsatz.

Schritt 1:Bestimmen Sie, ob Sie Anspruch auf Rente haben

Ihre 20 zählbare Dienstjahre kann eine Kombination aus Jahren im aktiven Dienst und in der Reserve sein. Damit ein Jahr in der Navy Reserve zählbar ist, Sie müssen in diesem Jahr 50 Servicepunkte gesammelt haben. Servicepunkte werden wie folgt kumuliert:

• 1 Punkt für jeden Tag, an dem Sie aktiv dienen.
• 1 Punkt für jeden Tag, der mit Bestattungsdiensten verbracht wird.
• 1 Punkt jedes Mal, wenn Sie an der Übung teilgenommen haben.
• 15 Punkte für jedes Jahr, das Sie in der Navy Reserve verbracht haben.

Schritt 2:Bestimmen Sie, ob Sie berechtigt sind, eine Altersrente zu beziehen

Im Gegensatz zu aktiven Seeleuten, Pensionäre der Navy Reserve können ihr Ruhegehalt erst ab einem Alter von 60 Jahren beziehen. Diejenigen, die während ihrer Zeit in der Reserve nach dem 28. Januar zum aktiven Dienst berufen wurden, 2008, können für jeden ununterbrochenen Zeitraum von 90 Tagen, den sie im aktiven Dienst verbracht haben, drei Monate vom Alter abziehen, in dem sie in den Ruhestand treten können. In der Zeit zwischen Ihrem Ausscheiden aus dem Dienst und dem Beginn des Rentenbezugs Sie sammeln weiterhin Dienstjahre für das Grundgehalt an, als ob Sie im aktiven Dienst wären. In den meisten Fällen, Das bedeutet, dass Sie mit erheblich mehr Zeit in Ihrer Gehaltsgruppe in den Ruhestand gehen, als Sie tatsächlich aktiv oder in der Reserve gedient haben.

Schritt 3:Bestimmen Sie, ob Sie den High-36- oder den Final Pay-Plan verwenden möchten

Wenn Sie in den Militärdienst eingetreten sind – einschließlich einer R.O.T.C. Programm oder die Naval Academy -- vor dem 8. September 1980, du benutzt die Endgültiger Gehaltsplan . Dieser Plan verwendet Ihre höchste Gehaltsstufe, um Ihr Grundgehalt für den Ruhestand zu bestimmen.

Alle anderen nutzen die High-36-Plan , die den Durchschnitt Ihrer höchsten 36 Monate Grundgehalt verwendet. Für die meisten, Dies werden Ihre letzten drei Dienstjahre sein, Dies kann jedoch variieren, wenn Sie viel Zeit im aktiven Dienst verbracht haben.

Schritt 4:Berechnen Sie Ihre Dienstjahre für das Grundgehalt

Addieren Sie alle Jahre, die Sie im aktiven Dienst verbracht haben, die Anzahl der Tage, die Sie in der Navy Reserve im aktiven Dienst verbracht haben (z. B. wenn Sie in den aktiven Dienst einberufen wurden, im Notfall einberufen werden und Ihre Übungs- und Trainingszeiten), und die Zeit, die Sie zwischen dem Ausscheiden aus dem Reserve-Dienst und dem Erhalt Ihres Reserve-Gehalts in der "Grauzone" verbracht haben.

Schritt 5:Berechnen Sie Ihre Dienstjahre für den Rentenprozentsatz-Multiplikator

Der prozentuale Multiplikator für Ihre Dienstjahre für das Ruhegehalt beträgt das 2,5-fache der Anzahl der Dienstjahre für das Grundgehalt. Ein Navy-Reserve-Rentner mit 20 anrechenbaren Dienstjahren hat einen 50-prozentigen Rentenprozentsatz-Multiplikator. Wenn Sie 30 Dienstjahre haben, dieser Multiplikator wird 75 Prozent.

Schritt 6:Berechnen Sie Ihr Ruhestandsgeld

Multiplizieren Sie Ihr Grundgehalt aus den Optionen High-36 oder Final Pay mit Ihrem Rentenprozentsatz-Multiplikator, um Ihren Ruhestand zu berechnen.

Beispiel:Endgültiger Gehaltsplan

Wenn Sie R.O.T.C. 1979 im Alter von 18 Jahren und diente 30 Jahre in der Navy Reserve, Ruhestand 2009 als Kapitän (O-6), wenn Sie 2021 60 Jahre alt werden, Sie haben Anspruch auf Ihren Ruhestand. Sie verwenden den endgültigen Gehaltsplan, da Sie vor 1980 in den Dienst eingetreten sind. Vorausgesetzt, Sie besuchen regelmäßig die Übungen, Sie haben 30 zählbare Dienstjahre. Wenn Sie 2008 und 2009 zwei Jahre im Persischen Golf und durchschnittlich 40 Tage im Jahr im aktiven Dienst verbracht haben (1, 120 Tage insgesamt) die anderen Jahre, Sie bestimmen Ihre Dienstjahre für das Grundgehalt, indem Sie die zwei Jahre Ihres Einsatzes zu den 1, 120 Tage (drei Jahre) und die Jahre im Graubereich – 12, wenn Sie 2021 im Alter von 60 Jahren in Rente gehen. Damit haben Sie insgesamt 17 Dienstjahre für das Grundgehalt. Ihr letztes Gehalt war $8, 822,40 nach aktuellem Tarif. Ihr Rentenprozentsatz beträgt 42,5 Prozent (17 Jahre x 2,5 Prozent). Ihr Ruhestandsgeld beträgt 8 US-Dollar, 822,40 x 42,5 Prozent, oder $3, 749.52.

Beispiel:High-36-Plan

Wenn Sie 1990 als 20-Jähriger in die Navy Reserve eingetreten sind, besuchte alle Ihre Übungen und zog sich 2010 als Chief Petty Officer (E-7) aus dem Reservedienst zurück, mit einem Jahr in diesem Rang und zwei Jahren als E-6. Sie können im Jahr 2030 mit 60 Jahren mit dem Rentenbezug beginnen. Sie würden die High-36-Methode verwenden, um Ihr Grundgehalt aus Ihren 36 höchsten bezahlten Monaten zu ermitteln. Unter der Annahme von durchschnittlich 40 Tagen aktivem Dienst pro Jahr und ohne Bereitstellungen, Sie hatten etwas mehr als 2 Jahre (800 Tage) im aktiven Dienst. Addieren Sie die 20 Jahre, die Sie in der Grauzone verbringen werden, und Sie haben 22 Dienstjahre für das Grundgehalt. Ihr Rentenprozentsatz beträgt 55 Prozent (22 Jahre x 2,5 Prozent). Sie bestimmen Ihr Ruhegehalt, indem Sie den Durchschnitt Ihrer höchsten 36 Monate Grundgehalt ermitteln und mit 55 Prozent multiplizieren.