39 % der Amerikaner sagen, dass sie sich 2022 nach einem neuen Job umsehen werden. Sollten Sie das tun?

Es ist vielleicht an der Zeit, das abzustauben fortsetzen.

Schlüsselpunkte

• Die US-Wirtschaft hat Millionen verfügbarer Jobs.
• Eine neue Umfrage zeigt, dass ein großer Teil der Arbeitnehmer beabsichtigt, im neuen Jahr bessere Möglichkeiten wahrzunehmen.

Es gab während der Pandemie definitiv einen Punkt, an dem Jobs schwer zu bekommen waren und die Arbeitslosigkeit weit verbreitet war. Aber zum Glück sind wir nicht mehr da.

An diesem Punkt gibt es viele Jobs, so viele, dass das U.S. Bureau of Labor Statistics kürzlich berichtete, dass im Oktober 11 Millionen Jobs zu vergeben waren. In Anbetracht dessen ist es nicht allzu überraschend, dass laut einer aktuellen Fidelity-Umfrage 39 % der Arbeitnehmer glauben, dass sie im neuen Jahr einen Jobwechsel vornehmen werden.

Aber sollten Sie nach einem neuen Job suchen? Stellen Sie sich diese Fragen, um es herauszufinden.

1. Bin ich mit meinem Gehalt zufrieden?

Ein anständiger Lohn macht es nicht nur einfacher, deine Rechnungen zu bezahlen. Es könnte Sie auch verschiedenen Zielen näher bringen, sei es der Aufbau eines soliden Notgroschens für den Ruhestand oder der Kauf eines Eigenheims. Wenn Sie nachgeforscht und festgestellt haben, dass Sie unterbezahlt sind und Ihr Arbeitgeber Ihnen keine Gehaltserhöhung gewährt, ist es möglicherweise an der Zeit, eine andere Rolle zu übernehmen.

Tatsächlich suchen heutzutage viele Unternehmen so verzweifelt nach Mitarbeitern, dass sie die Löhne erhöhen und andere Vergünstigungen anbieten, wie z. Wenn Ihr Arbeitgeber also nicht bereit ist, beim Gehalt nachzugeben, finden Sie möglicherweise einen anderen, der verhandlungsbereiter ist.

2. Gefällt mir die Arbeit, die ich mache?

Es ist wertvoll, eine interessante, sinnvolle Arbeit zu leisten, bei der Sie sich nicht scheuen, ins Büro zu kommen. Aber wenn Ihnen das, was Sie tun, nicht gefällt, Sie sich langweilen und nicht besonders begeistert von Ihren Kollegen oder Ihrem Arbeitsumfeld sind, dann ist es vielleicht eine gute Idee, andere Jobmöglichkeiten zu erkunden. Sie können entweder in Ihrem bestehenden Bereich nach Arbeit suchen oder sich beruflich verändern.

Das heißt, wenn Sie den Beruf wechseln möchten, ist es eine gute Idee, zunächst sicherzustellen, dass Sie ein anständiges Polster auf Ihrem Sparkonto haben. Ein Bereichswechsel bedeutet oft, dass Sie vorübergehend einen Schritt zurückgehen müssen, und Sie sollten sicherstellen, dass Sie Ihre Rechnungen während dieser Übergangszeit decken können.

3. Ist mein Zeitplan flexibel?

Heutzutage geben viele Arbeitgeber ihren Arbeitnehmern mehr Flexibilität bei ihren Arbeitszeiten. In einigen Fällen bedeutet dies, dass Sie früher gehen müssen, um die Kinder von der Schule abzuholen, oder ganztägig oder teilweise aus der Ferne arbeiten. Wenn Ihr Arbeitgeber das Gegenteil ist und Sie überhaupt keine Flexibilität erhalten, ist es möglicherweise an der Zeit, weiterzuziehen.

4. Gibt es Raum für Beschäftigungswachstum?

In einer Sackgasse festzustecken, könnte einen Schlag für Ihre Moral bedeuten und auch ein Szenario schaffen, in dem Sie mit der Zeit finanziell nicht weiterkommen. Wenn Sie überzeugt sind, dass es bei Ihrem aktuellen Job keine Aufstiegschancen gibt, dann ist es vielleicht an der Zeit, sich einen neuen zu suchen.

Wenn Sie im Begriff sind, 2022 einen neuen Job zu bekommen, graben Sie ein wenig und sehen Sie, was es da draußen gibt. Wenn Sie einigermaßen zufrieden sind, wo Sie sind, müssen Sie sich nicht beeilen, um einen Wechsel vorzunehmen. Aber wenn Sie mit Ihrer aktuellen Rolle nicht zufrieden sind, lohnt es sich, verschiedene Möglichkeiten zu erkunden.