ETFFIN Finance >> Finanzbildung >  >> Finanzverwaltung >> Persönliche Finanzen

Millionen kündigen ihre Jobs für bessere Chancen. Sollten Sie?



Hier erfahren Sie, ob Sie es sind bereit für den Sprung.

Mit der endlichen Lockerung der Pandemiebeschränkungen haben wir einen erwarteten Rückgang der Arbeitslosenquote erlebt. Aber interessanterweise gibt es auch eine Zunahme von Menschen, die ihren Job freiwillig kündigen.

Fast 4 Millionen Amerikaner haben laut einem Bericht des US-Arbeitsministeriums im April ihre Jobs gekündigt. Manche mögen ihren Job einfach nicht. Andere glauben, dass sie jetzt woanders bessere Möglichkeiten finden, da immer mehr Unternehmen ihre Türen wieder öffnen.

Die Vorstellung von höherer Bezahlung und mehr Flexibilität ist sicherlich verlockend, aber Ihren Job zu kündigen ist nicht immer eine kluge finanzielle Entscheidung. So können Sie entscheiden, ob jetzt der richtige Zeitpunkt für Sie ist, Ihre nächste Jobsuche zu beginnen.

Stellen Sie sicher, dass Sie wissen, wie Sie Ihre Rechnungen bezahlen werden

Ihren Job zu kündigen bedeutet, Ihre primäre – und oft einzige – Einkommensquelle abzuschneiden. Das kann einen enormen finanziellen Druck auf Sie und Ihre Familie ausüben, wenn Sie keinen Ersatzplan haben.

Es gibt einige Möglichkeiten, wie Sie einen reibungslosen finanziellen Übergang von einem Job zum nächsten sicherstellen können. Erstens könnten Sie damit warten, Ihren Job zu kündigen, bis Sie einen neuen haben. Dies ist wahrscheinlich die beste Strategie für die meisten Menschen, es sei denn, Sie haben einen unmittelbaren Grund, warum Sie Ihren Job aufgeben müssen.

Du könntest auch deine Ersparnisse aufstocken und dich darauf verlassen, während du nach einem neuen Job suchst. Es liegt an Ihnen zu entscheiden, wie viel Geld Sie beiseite legen sollten. Du brauchst vielleicht nur ein paar Wochen, um einen Job zu finden, aber es ist eine gute Idee, mindestens drei Monate an Lebenshaltungskosten angespart zu haben. Wenn es in Ihrem Bereich nicht so viele Beschäftigungsmöglichkeiten gibt, sollten Sie vielleicht sechs bis zwölf Monate Lebenshaltungskosten sparen, um auf Nummer sicher zu gehen.

Wäge die Vor- und Nachteile ab

Bei so vielen Unternehmen, die derzeit nach Personal suchen, bieten viele Neuverpflichtungsprämien und andere Vergünstigungen für Mitarbeiter an, um die besten Talente anzuziehen. Es ist wichtig, all diese Faktoren abzuwägen, wenn Sie überlegen, ob ein Wechsel des Arbeitgebers jetzt der richtige Schritt für Sie ist.

Das Gehalt ist das Hauptanliegen der meisten Menschen. Dies ist ein guter Ausgangspunkt, um die Stellen einzugrenzen, an denen Sie interessiert sein könnten. Dies sollte jedoch nicht der einzige Faktor sein, den Sie bei der Bewertung eines Stellenangebots berücksichtigen. Um einem Job dabei zu helfen, sich von seinen Mitbewerbern abzuheben, sehen Sie sich Folgendes an:

  • Versicherung
  • Altersvorsorge
  • Freizeit
  • Flexibles Arbeiten von zu Hause aus
  • Boni

Berücksichtigen Sie das Gesamtpaket, wenn Sie entscheiden, welches das Richtige für Sie ist.

Sie müssen auch die Nachteile eines Jobwechsels abwägen. Das bedeutet, dass Sie zu einem neuen Unternehmen gehen und alle seine Verfahren lernen müssen. Es könnte bedeuten, Kollegen oder Kunden zu verlassen, mit denen Sie gerne zusammenarbeiten. Für einige könnte es sogar bedeuten, ihr Leben in eine andere Stadt oder einen anderen Staat zu verlegen, je nachdem, wo sich der Job befindet.

Erstellen Sie eine Liste all dieser Vor- und Nachteile für jeden Job, der Sie interessiert, und entscheiden Sie, ob die Vorteile Ihrer Meinung nach die Nachteile überwiegen. Wenn nicht, könnte es sich lohnen, in Ihrer aktuellen Position zu bleiben, bis etwas Besseres kommt.

Langfristig denken

Behalten Sie Ihre langfristigen Pläne im Hinterkopf, wenn Sie Stellenangebote vergleichen. Wenn Sie es vorziehen, die Anzahl der Arbeitgeberwechsel im Laufe Ihres Lebens zu minimieren, sollten Sie sich nach einem Job umsehen, der viele Aufstiegsmöglichkeiten bietet.

Wenn Sie vorhaben, eines Tages Ihr eigenes Unternehmen zu gründen, aber noch nicht bereit sind, den Sprung zu wagen, suchen Sie nach einem Job, der Ihnen helfen kann, die Fähigkeiten zu erlernen, die Sie eines Tages benötigen auf eigene Faust streichen. Wenn Sie beispielsweise eines Tages einen Blog starten möchten, müssen Sie etwas über Suchmaschinenoptimierung und Affiliate-Links lernen und wie man gut schreibt. Suchen Sie also nach einem Job, der Ihnen die Möglichkeit bietet, diese Fähigkeiten zu üben und von anderen zu lernen, die mehr Erfahrung haben, auch wenn es nicht genau das ist, was Sie für immer tun möchten.

Nur weil es gerade andere Möglichkeiten gibt, heißt das nicht, dass sie unbedingt das Richtige für Sie sind. Ein Jobwechsel ist eine große Entscheidung, die sich jetzt und in Zukunft auf Ihre persönlichen Finanzen auswirken kann. Denken Sie die oben besprochenen Informationen durch, bevor Sie entscheiden, was für Sie im Moment am besten ist.