7 einkommensgenerierende Fähigkeiten, die Sie frei machen

Einer meiner Leser fragte kürzlich:„Mir gefällt die Idee, eine Karriere basierend auf Stärken und Fähigkeiten aufzubauen. Was sind gute einkommensschaffende Fähigkeiten zu erwerben?“

Das ist eine der besten Fragen, die ich bekommen habe. Ich schreibe oft darüber, wie Peter Drucker und viele andere Wirtschaftsdenker glauben, dass man auf dem Markt mehr Wert generieren sollte.

Und dass der beste Weg, um Wert zu schaffen, darin besteht, sich wertvolle Fähigkeiten anzueignen. Aber welche Fähigkeiten sind für Organisationen tatsächlich wertvoll? Durch meine Erfahrung, Es gibt viele Fähigkeiten, die nützlich sind.

Aber es gibt 7 Fähigkeiten, die tatsächlich Einkommen generieren, weil sie sich sofort auf das Endergebnis einer Organisation auswirken. Ich halte mich nur an Fähigkeiten, die sich jeder Profi aneignen kann und sollte. Hier sind sie.

1. Überzeugen

Überzeugungskraft ist die Nummer 1 unter den einkommensgenerierenden Fähigkeiten, die ich mir vorstellen kann. Und das ist für Sie wahrscheinlich keine Überraschung. Wenn Sie genug Artikel über persönliches Wachstum gelesen oder genug Interviews mit erfolgreichen Menschen gehört haben, Sie wissen, dass Überzeugungsarbeit alles ist.

Du verkaufst dich und deine Ideen die ganze Zeit. In der Tat, Ich überzeuge gerade. Überreden ist nichts Schlimmes. Die Leute wollen einfach nicht verkauft werden. mir geht es nicht anders.

Aber True Selling ist nichts anderes als Problemlösung. Viele Leute gehen davon aus, dass Sie durch Verkaufen besser im Verkauf werden. Aber ich habe gelernt, dass man besser wird, wenn man mehr über die menschliche Psychologie lernt und warum Menschen kaufen.

2. Schreiben

Ich sage das schon seit Jahren:Schreiben ist eine der wichtigsten Fähigkeiten in der heutigen Wirtschaft.

Die Fähigkeit, Ihre Gedanken effektiv in Worte zu fassen, wird Ihnen helfen, sich von der Masse abzuheben. Auf dieser Fähigkeit habe ich meine ganze Karriere aufgebaut.

Schreiben ist auch eine einkommensschaffende Fähigkeit, die schnell zurückkehrt. Eine kleine Verbesserung führt zu einem großen Erfolg in Ihrer Karriere.

3. Öffentliches Reden

Jedes Mal, wenn Sie eine Frage in einer Gruppeneinstellung beantworten, im Gespräch mit Ihrem Team, oder versuchen, ein paar Leute zusammenzubringen, du sprichst öffentlich. Sie müssen kein TED-Sprecher sein, um diese Fähigkeit zu erwerben.

Ideen klar zu erklären ist schwer. Wir verwenden oft viel mehr Wörter als nötig. Das Lustige ist, dass wir alle denken, dass wir gut sprechen können.

Wir reden die ganze Zeit, Rechts? So können wir wahrscheinlich vor einer Menschenmenge stehen und eine kleine Rede halten, Rechts? Ich wünschte, es wäre so einfach.

Die Realität ist, dass das Sprechen vor einer Gruppe Übung erfordert. Ansonsten, entweder machen wir immer weiter oder wir sagen gar nichts Nützliches.

4. Kommunikation

Durch meine Erfahrung, den meisten Menschen in der Wirtschaft fehlt es an Kommunikationsfähigkeiten. Was bedeutet Kommunikation überhaupt? Es ist nichts anderes, als Ideen und Gefühle zu teilen effektiv .

Die Betonung liegt auf effektiv. Mit anderen Worten:Wenn die Leute dich nicht verstehen, du bist ein mieser kommunikator.

Und wie oft kommt es vor, dass die Leute uns nicht verstehen? Oft, Rechts? Und wie oft gehen wir davon aus, dass das Problem bei der anderen Person oder Gruppe liegt? Exakt.

Das Problem sind nicht sie, du bist es. Das sind gute Nachrichten:Sie können das Problem beheben, indem Sie ein besserer Kommunikator werden.

5. Fokussieren

Dies ist eine der Fähigkeiten, die Ihnen das Beste für Ihr Geld geben. Die Mehrheit der Menschen ist süchtig nach ihrem Smartphone und kann sich nicht länger als 90 Sekunden konzentrieren.

Wenn Sie Ihre Fähigkeit verbessern, sich auf eine schwierige Aufgabe zu konzentrieren, für mehrere Stunden am Stück, Sie werden überrascht sein, wie viel Sie erreichen können. Und was passiert, wenn Sie mehr schaffen? Stimmt, Sie erhalten mehr Belohnungen.

6. Führend

Je mehr Wert Sie bieten können, desto wahrscheinlicher ist es, dass Sie mehr verdienen. Jetzt, wenn Sie die oben genannten einkommensschaffenden Fähigkeiten erwerben, Sie können definitiv mehr Wert bieten.

Das ist großartig. Aber wissen Sie, was noch besser ist? Eine Gruppe von Menschen dazu anleiten, dasselbe zu tun. Wenn du dich immer auf dich selbst konzentrierst, du wirst nur so weit kommen. Aber wenn Sie sich darauf konzentrieren, als Gruppe Ergebnisse zu erzielen, Sie können wahre Sprünge machen.

Die Fähigkeit der Führung ist komplex. Schließlich, Die besten Führungskräfte sind diejenigen, die mit gutem Beispiel vorangehen. Aber Führung ist mehr, als nur ein gutes Beispiel zu geben. Aus diesem Grund sind leistungsstarke Vertriebsmitarbeiter nicht immer gute Vertriebsmanager.

Ich glaube auch nicht, dass man Führung aus Büchern lernen kann. Sie brauchen nur den Wunsch, eine Führungspersönlichkeit zu sein. Und wenn echte Führungskräfte in Ihrem Umfeld das sehen, sie zeigen dir den Weg.

7. Entscheidungsfindung/Begründung

Viele Leute haben die Entscheidungsfindung nie als Fähigkeit angesehen. Warum ist das so? Alles, was man lernen kann, ist in meinen Augen eine Fähigkeit.

Die meisten Leute denken, dass Entscheidungsfindung keine einkommensschaffende Fähigkeit ist, weil sie auf Ergebnisse achten. Sie haben keine Kontrolle über die Ergebnisse. Beispielsweise, Ich kann beschließen, drei Artikel pro Woche zu veröffentlichen. Aber das bedeutet nicht, dass mehr Leute meine Artikel lesen.

Deshalb schaue ich nicht auf Ergebnisse. Stattdessen, Ich betrachte den Entscheidungsprozess. Wie können Sie das verbessern? Eine beliebte Antwort ist die Annahme mentaler Modelle.

Ich denke, das ist zu viel Arbeit. Stattdessen, Ich empfehle, Ihre Argumentationsfähigkeiten zu verbessern. Die Entscheidungsfindung ist im Wesentlichen eine Argumentation, die auf Ihre Entscheidungen angewendet wird.

Mein liebster Weg, um besser zu argumentieren, ist das Studium der Philosophie. Welche Philosophie spielt keine Rolle. Alle Philosophie ist Argumentation.

So lernen Sie schneller

Oft, Leute sagen etwas wie, "Brunnen, das war ein netter artikel, aber er hat es mir nicht gesagt wie es zu tun." Diese Leute sind nicht am tatsächlichen Lernen interessiert. Sie glauben, dass sie in einem einzigen Artikel lernen können, wie man sich 7 Fähigkeiten aneignet. Ich wünschte, es funktionierte so.

Die Realität ist, dass es Zeit und Mühe braucht, um diese Fähigkeiten zu verbessern. Sie müssen Kurse belegen, Bücher lesen, mit Experten sprechen, Coaching bekommen, Sie nennen es.

Scott Young hat kürzlich ein Buch mit dem Titel Ultralernen mit hervorragenden Tipps zur Beherrschung der Hard Skills. Ich empfehle, das zu lesen, wenn Sie daran interessiert sind, schneller zu lernen.

Aber die wichtigste Lektion hier ist, dass es schwierig ist, einkommensschaffende Fähigkeiten zu erwerben. Und das ist exakt warum Sie sich dadurch von der Masse abheben. Wenn Sie die Fähigkeiten haben, über die wir in diesem Artikel gesprochen haben, Sie sind nicht nur ein Fachmann, du bist jemand, der weiß, wie man lernt.

Und wer lernen kann, kann lernen irgendetwas .