Boomende vs. Pleite-Ruhestand voraus:Die Wahl liegt bei uns

Laut dem US Census Bureau Senioren leben länger und sind die am schnellsten wachsende Bevölkerungsgruppe in der Geschichte.

Die Zahl der Senioren in den USA wird innerhalb eines Jahrzehnts wahrscheinlich fast 75 Millionen betragen. Das entspricht 20 % unserer Bevölkerung. Aber das Alter entscheidet nicht über den Erfolg, und wir müssen sicherstellen, dass unsere Senioren die neuen Chancen nutzen können, die sich ihnen bieten. Unternehmen müssen kreativ vorausplanen, um ihre Bedürfnisse zu erfüllen.

Unsere Nation wurde für Wachstum und individuelle Freiheit geschaffen. Es hat allen Widrigkeiten zum Trotz bewiesen, dass es sich gut an Veränderungen anpasst, Innovation und freie Märkte.

600 Mrd. $ Markt

Die Bank of America schätzte kürzlich, dass der Markt für Langlebigkeit bis 2025 aufgrund der damit verbundenen Fortschritte im Transportwesen 600 Milliarden US-Dollar überschreiten könnte. Gehäuse, Lebensmittel, Personalisierte Medizin, Big Data und andere Technologien wie Gesundheitsüberwachungsgeräte werden die Menschen so nahtlos wie Kleidungsaccessoires tragen. Aber zur selben Zeit, viele in Mittelamerika weisen erhebliche Lücken in ihrer Altersvorsorge auf.

Kürzlich in Auftrag gegebene Umfragen ergaben, dass 30 Prozent der Boomer (im Alter von 55 bis 73 Jahren) weniger als 100 US-Dollar haben. 000 als Altersvorsorge. Fast die Hälfte der Generation X (im Alter von 42-54 Jahren) hat weniger als 100 US-Dollar, 000 auf Rentenkonten.

Wie ist es passiert? Niedrige Löhne auf Lebenszeit, plötzlicher Arbeitsplatzverlust, Studiengebühren für Kinder und Betreuung der eigenen alternden Eltern, sowie Studienschulden, erschöpfen oft die Ressourcen von Möchtegern-Rentnern. Zusätzlich, unerwartete Gesundheitskosten und längere Lebenserwartungen verschlimmern nur eine prekäre finanzielle Lage.

Die Größe der Ruhestandsnotizen

Die Trump-Administration und der Kongress konzentrieren sich zu Recht auf die Schaffung von Arbeitsplätzen in der Mittelschicht – dort hat sich die Hitze des globalen wirtschaftlichen Wettbewerbs konzentriert und viele Amerikaner haben gelitten. Als solche, Das derzeitige Wirtschaftswachstum, das wir genießen, ist unbedingt zu erhalten.

Die liberale Meinung denkt oft, dass die Wall Street der einzige Nutznießer von robusten wirtschaftlichen Zeiten ist, aber Arbeitsplätze, unzählige Renten, IRAs, 401(k)s, und Renten- und private Sparkonten gedeihen während dieser wichtigen Zyklen.

Bedauerlicherweise, die Politik steht in den meisten Fällen einem begründeten Diskurs im Weg, insbesondere in wirtschaftlich prosperierenden Zeiten. Diese starken Konjunkturzyklen sind nicht zufällig. Sie sind wachstumsfördernd, marktwirtschaftliche Politik und halten nicht ewig.

Wenn sich die Wirtschaft verlangsamt oder in eine Rezession rutscht, es würde wahrscheinlich zu einem ernsthaften Rückgang der Größe der Ruhestandsnotizen führen. Es ist auch wahrscheinlich, dass weniger Menschen in der Lage wären, erwerbstätig zu bleiben oder einen zusätzlichen Ruhestandsjob zu finden.

Wir bleiben ein politisch geteiltes Land, aber wir müssen uns in der drohenden Frage der Alterssicherung für Amerikaner vereinen. Solange wir unsere starke Wirtschaft aufrechterhalten, gibt es jetzt keine Krise.

Diese ältere Boomer-Generation wird engagiert bleiben, produktiv und interessiert an sinnvollen Beschäftigungen. Aber es wird einkommensschaffende Aktivitäten erfordern, da wir glücklicherweise länger leben.

Es besteht eine echte Angst vor zukünftigen Kürzungen der Sozialversicherungsleistungen, und es gibt keine einfachen Lösungen, um dieses Problem anzugehen. In den kommenden Jahren, Die Amerikaner müssen sich nicht nur um ihren Anteil an der Staatsverschuldung kümmern, derzeit mehr als 16,2 Billionen US-Dollar an Staatsschulden, aber auch das erdrückende Gewicht ungedeckter Verbindlichkeiten, die Medicare und Social Security darstellen. Der jüngste Bericht der Treuhänder dieser Programme zeigt 59 Billionen US-Dollar an langfristigen ungedeckten Verbindlichkeiten.

Jetzt ist es an der Zeit, die verbesserte 401(k)-Gesetzgebung zu beschleunigen, um die Einsparungen zu erweitern und zu beschleunigen. Eine solche Gesetzgebung, das Setting Every Community Up for Retirement Enhancement (SECURE) Act, HR 1994, wurde letzte Woche vom gesamten Repräsentantenhaus mit 417 zu 3 Stimmen verabschiedet.

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Wir müssen offensiv vorgehen, um Optionen des Privatsektors zu fördern, wie etwa bessere Technologien zur Stellensuche für Senioren und Fortschritte bei den häuslichen Pflegenetzen. Boomer haben eine lange Geschichte der Unabhängigkeit und nehmen gerne neue Herausforderungen an. Als Jeri Sedler, der Co-Autor von "Don't Retire, Rewire“ erinnert uns:„Deinen zweiten Wind zu finden, erfordert nur ein wenig Planung.“

Lassen wir uns nicht um eine wichtige Chance zur Verbesserung unserer Zukunft betrügen.

Clara Del Villar ist die Leiterin der Senior-Initiativen bei FreedomWorks.