YNAB im zweiten Jahr in Folge auf Platz 1 der besten Arbeitgeber!

Wie ist es, bei YNAB zu arbeiten? Nun, kurz gesagt, es ist ziemlich großartig. Wir sind überglücklich, 2020 und 2021 erneut als bester kleiner Arbeitsplatz Nr. 1 in Fortune’s Top Places to Work gelistet zu werden ein bisschen wie ein Cinderella-Moment mit dieser Krönung.

YNAB-Rankings

2021

• #1 Fortune Best Small Workplace™

2020

• #1 Fortune Best Small &Medium Workplaces™
• #17 Fortune Best Workplaces in Technology™

2019

• #4 Best Small &Medium Workplaces™
• #15 in Best Workplaces in Technology™

2018

• Platz 2 in Best Small &Medium Workplaces™

Aber keine Sorge, wir sind immer noch wir.

Wie es ist, bei YNAB zu arbeiten

Wenn Sie die Leute hier fragen, wie es ist, bei YNAB zu arbeiten, tauchen regelmäßig ein paar Dinge auf.

"Klatsch ist hier nicht wirklich eine Sache."

Können Sie sich eine Welt vorstellen, in der Sie nicht darüber sprechen, wie der neue Praktikant bei Crocs aufgetaucht ist? Oder wie wir mittwochs rosa tragen? Sicher, es hilft, dass Sie in einem entfernten Unternehmen die Schuhauswahl des neuen Praktikanten nicht wirklich sehen können, aber wirklich – es ist keine Sache. Klatsch schrumpft einfach zusammen und stirbt hier.

"Ich kann eine Familie haben und trotzdem arbeiten."

Halten Sie den Hörer inne – wollen Sie damit sagen, dass YNAB Work-Life-BALANCE entdeckt hat?!

Sicherlich nicht, dieses Gleichgewicht ist sowieso eine Fata Morgana. Was wir meinen, ist, dass Sie Ihre Kinder jeden Tag von der Schule abholen können und niemand mit der Wimper zuckt. Sie können sich als frischgebackener Elternteil (Mutter ODER Vater, adoptiert ODER leiblich) eine Auszeit nehmen und sich vollständig von der Arbeit lösen, um sich auf dieses neue Kapitel zu konzentrieren. Wir haben Familien, Sie haben Familien, das respektieren wir.

„DIE MENSCHEN. Die Menschen! Nein im Ernst – die Menschen!“

Wir arbeiten mit großartigen Menschen zusammen. Wenn jemand dem Team beitritt, gibt es eine übergreifende Anforderung:Unser Kultur-Statement muss Sie ziemlich tief im Inneren ansprechen. Wenn es Sie anspricht, passen Sie wahrscheinlich genau dazu.

"Ich werde wie ein Erwachsener behandelt."

Es ist nicht nötig, eine Uhr zu schlagen oder um Erlaubnis zu fragen, um an einem frühen Nachmittag zum Arzt zu gehen. Wir sehen uns an, was Sie leisten, nicht wie lange Sie vor einem Computer sitzen.

"Ich weiß eigentlich, was los ist."

Sie wollen die Gesundheit des Unternehmens wissen? Ok, wir zeigen Ihnen die Diagramme. Unser Führungsteam bringt Transparenz ins Spiel – und zwar stark. Hier werden Sie nie im Dunkeln gelassen.

"Ich habe das Gefühl, dass ich einen Unterschied mache."

Seit über einem Jahrzehnt kaufen Menschen YNAB und erzählen dann ihren Freunden, was für einen Unterschied es in ihrem Leben gemacht hat. (Googlen Sie uns oder lesen Sie einige unserer Rezensionen im App Store, und Sie werden sehen, was wir meinen.) Wir lieben es, etwas zu bauen, das einen großen positiven Einfluss auf das Leben der Menschen hat.

Wir sind bestrebt, ein Umfeld zu schaffen, in dem jeder Mitarbeiter wichtige Arbeit leisten kann, die er liebt.

Wollen Sie bei YNAB arbeiten? Schauen Sie sich unsere Karriereseite an oder Melden Sie sich für unseren Newsletter an um zu erfahren, wann Stellenausschreibungen erscheinen.

Einige unserer Vorteile:

Leben, wo Sie wollen

Wir sind ein verteiltes Team, sodass Sie leben und arbeiten können, wo immer Sie wollen. Die Nähe hat keinen Einfluss auf die Produktivität, und während wir unsere globale Reichweite weiter ausbauen, würden wir gerne mehr Teammitglieder in anderen Zeitzonen haben, um den Benutzern zeitnahe Antworten zu liefern. Unsere einzige Voraussetzung ist, dass Sie über eine zuverlässige Internetverbindung verfügen und sich während Ihrer geplanten Schicht auf die Arbeit konzentrieren können!

Machen Sie Urlaub (ernsthaft)

Wir möchten, dass Sie Urlaub nehmen. Tatsächlich haben wir eine Mindesturlaubsrichtlinie von drei Wochen pro Jahr (plus zwei zusätzliche Wochen für die Weihnachtsferien). Es ist wichtig, rauszukommen und etwas zu tun. Wir freuen uns darauf, Bilder von Ihrem Urlaub in unserem internen Chatroom mit dem kreativen Namen #office_wall.

Verbessern Sie Ihr Spiel

Wir nehmen es ernst, Ihnen dabei zu helfen, Ihr Handwerk zu verbessern. Wir budgetieren dafür (hey-o!). Denken Sie an Konferenzen, Bücher, engagierte Freizeit, um etwas Neues zu lernen … es liegt wirklich an Ihnen und Ihrem Vorgesetzten. Aber wir lieben es, unsere Mitarbeiter wachsen zu sehen.

Wenn Sie international sind

Sie werden als Auftragnehmer eingestellt. Mitarbeiter oder Auftragnehmer, uns ist es egal. Du bist Teil des Teams. Bei den Zeitzonen sind wir flexibel, solange die Schichtzeit für Sie passt.

Wenn Sie in den USA leben

Sie werden ein W2-Mitarbeiter mit einer fantastischen Kranken-, Zahn- und Sehkraftversicherung, bei der wir 100 % der Prämie für Sie und Ihre Familie übernehmen. (Sie müssen Ihre Sehkraft nicht überprüfen, Sie haben zu 100 % richtig gelesen. Wenn Sie Ihre Sehkraft jedoch überprüfen müssen, ist das keine große Sache, wir decken Sie ab!)

Wir haben auch traditionelle und Roth 401k-Optionen. YNAB steuert drei Prozent bei, unabhängig davon, ob Sie Geld hineinwerfen oder nicht. Es wird sofort übertragen. (Sind Sie ein persönlicher Finanzjunkie wie Jesse? Er hat YNABs 401k eingerichtet, um die niedrigstmögliche Gebührenstruktur zu haben, bei der alle Plankosten von YNAB bezahlt werden, nicht von Ihrem Notgroschen für den Ruhestand. Die verfügbaren Investmentfonds sind fantastisch, passiv verwaltet, ultra Low-Cost-Indexfonds. Sie sind kein PF-Junkie? Dann vertrauen Sie uns, es ist großartig.)

Andere Leckerbissen

• Wenn Sie beginnen, FORDERN wir Sie (in einer freundlichen GROSSBUCHSTABEN-SCHREIEN-Manier), dass Sie Ihre „Bucket List“-Tabelle mit 50 Artikeln ausfüllen. (Das ist schwieriger, als es sich anhört!)
• Die Bucket List hilft auch sehr bei der Entscheidung, was wir dir zu deinem Geburtstag und Weihnachten schenken sollen. Hier gibt es keine Geschenkkarten. Das haben wir versucht. Super langweilig.
• Wir haben einen Bonusplan. Sie werden vom ersten Tag an dabei sein. YNAB gewinnt, du gewinnst. So etwas.
• Habe ich erwähnt, dass wir einen großen, positiven Unterschied im Leben der Menschen machen? Sie denken vielleicht, dass das nicht viel ausmacht, aber nach ein paar Monaten werden Sie feststellen, dass es Ihren Job wirklich, wirklich angenehm gemacht hat. Unterschätzen Sie das nicht!

Willst du bei uns arbeiten? Da wir ein kleines Team sind, sind unsere Stellenangebote seltener als bei größeren Unternehmen. Um über neue Positionen benachrichtigt zu werden, melden Sie sich für unseren Newsletter an um es zuerst zu hören.