Hier ist alles, was wir bisher über Gehaltsprognosen für die Buchhaltung für 2022 wissen

Im Februar 2022 hat die Inflation in den Vereinigten Staaten mit 7,9 % ein 40-Jahres-Hoch erreicht; Das letzte Mal, als die Inflation so schlimm war, waren viele von Ihnen noch nicht einmal am Leben, also juhu, stellen Sie sich das wie den Halleyschen Kometen vor, eines Tages in ferner Zukunft werden Sie sagen können:„Ich war dabei!“ Sie müssen uns natürlich nicht sagen, dass Sie heutzutage weniger für Ihr Geld kaufen, vorausgesetzt, Sie haben in den letzten, oh, mehreren Monaten einen Lebensmittelladen besucht und/oder Ihren Benzintank gefüllt.

Angesichts der anhaltenden großen Resignation in allen Branchen und des kritischen Pipeline-Problems, das zu einem Mangel an Buchhaltern beiträgt, befindet sich der Berufsstand in Schwierigkeiten. Die Gehälter haben sich seit Jahren kaum verändert, und es ist eine bekannte Tatsache, dass lukrativere Branchen (Medizin, Recht und Informatik, um nur einige zu nennen) potenzielle Buchhaltungsstudenten vom Hauptfach weglocken. Während Wirtschaftsstudenten vor Jahren eine Karriere im Rechnungswesen als widerstandsfähig auch in Rezessionen betrachteten, haben die Studenten von heute vielleicht zu viele Geschichten über lange Arbeitszeiten, Stress und nicht annähernd genug Vergütung und Leistungen gehört, um dies auszugleichen. Wie Sie den Gehaltsberichten entnehmen werden, die wir Ihnen in den letzten Monaten mitgeteilt haben, sind diese Gerüchte tatsächlich wahr.

Die Big-4-Vergütungsdiskussionen sind noch ein paar Monate entfernt, aber in der Zwischenzeit haben wir eine Sammlung von Gehaltsprognosen für die Rechnungslegung für 2022 von verschiedenen Talent- und Rekrutierungsfirmen zusammengestellt und hier für Sie zusammengestellt, damit Sie sie in Ruhe durchsuchen können. Wir werden sie aktualisieren, wenn wir weitere Informationen haben, und die Big 4-Vergütungsdaten für 2022 im Auge behalten, wenn die neuen Zahlen später in diesem Jahr veröffentlicht werden.

Beginnen wir mit dem Gehaltsleitfaden, um alle Gehaltsleitfäden zu schlagen:dem 2022 Accounting &Finance Salary Guide von Robert Half. Laut dem treuen alten Bob wird das Einstiegsgehalt in jeder der 10 Positionen der öffentlichen Buchhaltung, die im Gehaltsleitfaden 2022 enthalten sind, voraussichtlich um durchschnittlich 1,4 % bis 2,6 % steigen. Die Einstiegsgehälter im Steuer- und Wirtschaftsprüfungsbereich steigen ab 2021 ganz leicht:

Steuer

• Senior Manager/Direktor:2 %
• Manager:2 %
• Leitender Steuerberater:1,4 %
• Steuerberater, 1-3 Jahre Erfahrung:1,6 %
• Einsteiger-Steuerberater:2,6 %

Prüfungs- und Bestätigungsdienste

• Senior Manager/Direktor:1,6 %
• Manager:1,4 %
• Leitender Wirtschaftsprüfer:1,6 %
• Wirtschaftsprüfer, 1-3 Jahre Erfahrung:2,2 %
• Einstiegsprüfer:1,6 %

Zusätzlich zu den allgemeinen Zahlen verfügt der Robert Half-Bericht über eine raffinierte Funktion, mit der Sie nach Standort suchen können. Wenn Sie sich also in einer Stadt wie San Francisco befinden, in der Sie 42 % mehr als der nationale Durchschnitt verdienen, aber keine Rechnung mehr haben Nachdem Sie eine Niere verkauft haben, um die Miete zu bezahlen, können Sie den Bericht überprüfen, um zu sehen, ob Sie dieses Jahr möglicherweise aus diesem Tenderloin-Studio ausziehen können. Wir haben die Zahlen für fünf teure Buchhaltungszentren – San Francisco, New York City, Washington, DC, Boston und Seattle – gezogen, um die prognostizierten Buchhaltungsgehälter für 2022 für HCOL-Städte zu ermitteln, falls Sie daran interessiert sind.

In jeder Diskussion über COL wird oft vergessen, dass das untere Ende davon ist, aber keine Sorge, wir haben uns auch die prognostizierten Gehälter für acht Städte mit mittlerer Lebenshaltungskosten angesehen.

Zum Thema Lebenshaltungskosten haben wir auch 10 Städte, in denen das Anfangsgehalt in der öffentlichen Buchhaltung im Jahr 2022 am höchsten sein wird, und den deprimierenden Cousin dieses Beitrags:10 Städte, in denen das Anfangsgehalt in der öffentlichen Buchhaltung im Jahr 2022 am niedrigsten sein wird.

Der gesamte Robert Half 2022 Accounting &Finance Salary Guide ist eine Lektüre wert, wenn Sie einen Nachmittag Zeit haben und Gehaltsprognosen als Hobby betrachten, da die Verantwortlichkeiten Ihres Tagesjobs echte Hobbys wahrscheinlich etwas unpraktisch machen.

Weiter haben wir auch den Gehaltsführer 2022 der Century Group. Der Bericht enthält prognostizierte Gehaltsspannen für neun Positionen – vier in der Wirtschaftsprüfung und fünf im Steuerbereich – aufgeschlüsselt nach Erfahrung von Personen mit wenig bis gar keiner Erfahrung in der Position bis hin zu sehr erfahrenen, gut qualifizierten Fachleuten. Diese Gehaltsprognosen sind auch nach Unternehmensgröße nach Umsatz von 1 bis 50 Millionen US-Dollar bis zu Unternehmen mit mehr als 1 Milliarde US-Dollar Umsatz sortiert. Diese Gehaltsprognosen decken die folgenden neun Positionen ab:

• Prüfungspartner
• Senior-Manager Audit
• Prüfungsmanager
• Prüfungsleiter
• Steuerlicher Partner
• Leitender Steuerberater
• Steuermanager
• Steuerältester
• Steuerpersonal

Laut unserem Kommentarbereich können die Zahlen der Century Group etwas daneben liegen, denken wir daran, dass dies nur Prognosen sind und jedes dieser Unternehmen seine eigenen Methoden zur Berechnung seiner Daten hat und wenn Sie Karriere machen wollten, um zu hinterfragen, ob Zahlen korrekt sind oder nicht, du hättest ein Konto sein sollen – oh, egal.

Mittlerweile liegen uns auch Daten aus dem Gehaltsleitfaden Accounting Principals 2022 vor. Der AP-Leitfaden wurde im November 2021 veröffentlicht und schätzt, dass die Gehälter in der Buchhaltung in diesem Jahr voraussichtlich um 6,4 % steigen werden. Zum Zeitpunkt der Veröffentlichung des Berichts war die Inflation nicht ganz so hoch wie in diesen wenigen Monaten, jetzt, da sie eingeholt wurde, müssen Wirtschaftsprüfungsunternehmen Erhöhungen von mehr als 7 % anbieten, damit ihre Fachleute die Gewinnschwelle erreichen, und wer weiß, wo wir sind. Es wird im Herbst geben, wenn Big 4 Comp-Updates herauskommen. Machen wir uns im Moment nicht zu viele Gedanken darüber, seien Sie versichert, egal wie hoch die Zahl ist, ich bin sicher, Sie werden angemessen enttäuscht sein.

Im vergangenen Oktober veröffentlicht, haben wir auch den 2022 Accounting &Finance Gehaltsleitfaden der Alliance Resource Group. Darin finden Sie eine Gehaltsprognose für 2022 für 11 Positionen in der öffentlichen Buchhaltung (sechs in der Steuer- und fünf in der Wirtschaftsprüfung) mit einer Gehaltsspanne für jede Position. Die große Erkenntnis ist dieses Zitat aus dem Bericht:

Gut zu wissen. Und Unternehmen fragen sich, warum sie Probleme haben, Talente zu rekrutieren und zu halten.

Der im November veröffentlichte Gehaltsprognosebericht von Hays für die USA sieht nicht viel besser aus. Der Hays-Leitfaden deckt Steuer- und Prüfungsfunktionen in den folgenden sieben Bundesstaaten sowie der Metro Washington, DC ab (ich hätte hier fast DMV getippt, aber dann erinnerte ich mich, dass Leute, die nicht im DMV leben, denken, dass Sie von etwas ganz anderem sprechen, wenn Sie dies erwähnen es):

• Kalifornien
• Colorado
• Washington, DC; Maryland; und Virginia
• Florida
• Georgien
• Illinois
• New York
• Texas

Einige Positionen im Hays-Bericht sind genau die gleichen wie im Vorjahr, während Steuerdirektoren in New York sich freuen können, dass sie die Erhöhungen mit einer atemberaubenden Gehaltserhöhung von 44,7 % gegenüber 2021 toppen.

Unternehmen, die sich immer noch von den Entlassungen und Lohnkürzungen der Anfangstage der Pandemie erholen, sehen sich zunehmend mit dem Talentproblem konfrontiert. Wenn ich mir einige dieser Prognosen anschaue, denke ich, dass wir verstehen können, warum die Menschen so schnell vor der öffentlichen Buchhaltung fliehen.